советник Минфина России, эксперт международного уровня, представитель России в «Группе двадцати» по вопросам финансовой доступности, член Наблюдательного совета Международной сети по финансовому образованию Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР)

«Не секрет, что сотрудник, у которого есть проблемы в личной жизни, в семье, со здоровьем, а также финансовые становится менее эффективным. Также в любой компании всегда остро стоит вопрос размера вознаграждения сотрудников, и наша не исключение. Интересно, что размер зарплаты не играет роли — даже тогда, когда люди получают высокую зарплату, им всё равно не хватает денег. Часто эта проблема возникает из-за того, что они не умеют распоряжаться своими финансами».